Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы сможете задавать вопросы и писать свои ответы, получая за это бонусы. Все остальные функции на сайте доступны без регистрации.
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонусы.
1. Напишите письмо или электронное письмо
При увольнении, вы можете написать письмо или электронное письмо, чтобы попрощаться с коллегами. В письме вы можете выразить свою благодарность за совместную работу, пожелать успехов и продолжения развития компании.
2. Организуйте встречу
Если у вас есть возможность, организуйте небольшую встречу с коллегами, чтобы попрощаться лично. Это может быть обед или кофе-брейк. Вы можете выразить свою благодарность и пожелать успеха в будущем.
3. Составьте список контактов
Составьте список контактов коллег, с которыми вы хотели бы оставаться на связи. Это может быть полезно в будущем, если вы захотите связаться с ними для консультации или в качестве референса.
4. Оставьте свой контакт
Не забудьте оставить свой контакт коллегам, с которыми вы хотите оставаться на связи. Это может быть ваш адрес электронной почты или номер телефона.
5. Будьте профессиональными
Независимо от причин увольнения, будьте профессиональными и дружелюбными при прощании с коллегами. Это поможет сохранить хорошие отношения и оставить положительное впечатление о вас.