Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы сможете задавать вопросы и писать свои ответы, получая за это бонусы. Все остальные функции на сайте доступны без регистрации.
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонусы.
Сверхурочная работа оплачивается работодателем дополнительно к основной заработной плате. Согласно Трудовому кодексу РФ, оплата сверхурочной работы должна быть не менее 1,5-кратной ставке за один час работы в будние дни и не менее 2-кратной ставке за один час работы в выходные и праздничные дни. Также работник имеет право на дополнительный отдых или дополнительную оплату за сверхурочную работу, если это предусмотрено законодательством или коллективным договором.